Bilan de compétences

Se réorienter professionnellement

Quel intérêt de faire un Bilan de compétences ?

La passation d'un Bilan de compétences permet d’identifier à la fois les connaissances, le savoir-faire, mais aussi le savoir-être d'une personne.

 

Ne vous trompez pas dans votre choix

Le Bilan de compétences donne des pistes pour s'orienter ou se réorienter professionnellement. La passation d'un Bilan de compétences permet d'une part de ne pas se tromper dans son choix, mais aussi de proposer d'autres chemins professionnels qui pourront mieux vous correspondre.

Financez votre Bilan de compétences : 

  • Prise en charge possible OPCO / FAF / Pôle emploi
  • CPF : éligible au CPF
  • Formacode : 15 061

Votre 1er entretien gratuit et sans engagement

Nous vous proposons un premier entretien téléphonique gratuit et sans engagement qui vous permettra de rencontrer notre coach et de vous faire un premier avis en amont. Contactez-nous pour plus d'informations !

Les prises en charge de votre bilan de compétences

Vous pouvez solliciter la prise en charge de votre Bilan de compétences par le biais de votre OPACIF. Perspective est sur la liste OPBC Organsime Prestataire Bilan de Compétences pour les OPACIF suivants :

Nos antennes principales sont dans les villes suivantes :  NICE, SOPHIA ANTIPOLIS, CANNES, TOULON, MENTON, PARIS  

Quels sont les objectifs d'un bilan de compétences ?

  • Analyser ses aptitudes, ses compétences personnelles et professionnelles, ses motivations ;
  • Organiser ses priorités professionnelles
  • Utiliser ses atouts comme instrument de négociation pour un emploi, une formation ou en termes de choix de carrière.

Pour l’entreprise, c’est aussi l’occasion de :

  • Mieux organiser la Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) ;
  • Favoriser la gestion des carrières et la mobilité professionnelle.
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UNIFAF HAUT
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pole-emploi-

Les grandes étapes du Bilan de compétences :

C'est la première phase indispensable du Bilan de compétences

Elle permet au candidat d'entrer dans la démarche de passation du Bilan de compétences en connaissance de l'indispensable implication nécessaire.

Cette deuxième phase est totalement individualisée

Fuyez les cabinets proposant du collectif ! C'est une phase évolutive selon la teneur des échanges avec le consultant. Cette phase, qui peut s'appuyer sur des outils comme des inventaires de personnalité (GOLDEN® ou MBTI® mais aussi et surtout SOSIE2®), des inventaires d'intérêts fondamentaux et professionnels (IRMR3® ou HEXA3D®), des outils de mesure du profil motivationnel MOTIVA®), ainsi que des logiciels d'orientation professionnelle (Pass'Avenir®), doit permettre d'identifier les forces et les pistes de travail dans une seule finalité : l'élaboration d'un projet professionnel épanouissant.
Lors de cette dernière phase, notre consultant remettra obligatoirement une synthèse écrite explicitée lors d’un entretien individuel. Non seulement, cette synthèse définit le projet, mais elle en précise aussi les étapes de mise en œuvre, et s'accompagne de nombreuses recommandations.

Dates des prochaines sessions

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    Notre équipe répond à vos questions

    DU LUNDI AU VENDREDIDE 9 HEURES A 18 HEURES

    Des coachings de qualité, pensés pour vous

    Accompagnement et professeur d'allemand de qualité avec de très bonnes méthodes d'apprentissage ! Test Bright proposé à la fin pour obtenir une certification reconnue !plus
    beaumontmathieu@yahoo.fr B.
    16:33 13 Apr 21
    Très bonne expérience avec que des intervenants compétents et sympathique. Merci
    benedicte S.
    17:54 19 Mar 21
    Excellent centre de formation, je recommande.Merci à toute l'équipe pour l'accueil et le suivi
    Sylvie B.
    18:39 09 Mar 21
    Accompagnement de qualité. Réel engagement et intérêt de la conseillère pour ma candidature et mon projet professionnel.Que du positif ! Un poil trop court pour ma part, si l'accompagnement avait pu durer plus longtemps, cela aurait été encore plus appréciable !!Un grand merci au professionnalisme du groupe PERSPECTIVE.plus
    Ablavi K.
    10:26 02 Mar 21
    J'ai sollicité perspective pour un bilan de compétences et je suis très satisfait de l'accompagnement et de la prestation qu'ils m'ont apporté.
    Nicolas B.
    16:28 01 Mar 21
    J’ai eu plus que ce que j’attendais, un enseignement personnalisé. Merci
    emmanuelle B.
    14:35 01 Mar 21
    Parfait, très utile pour préparer son audit Qualiopi
    Sylvie B.
    14:17 01 Mar 21
    Une formation indispensable pour une bonne pérennité de notre centre de formation! Qualiopi est bien expliqué pour construire "un vrai "centre de formation . (Pas que des simples Templates à recopier!) Un formateur de niveau++++. Armen est une encyclopédie de la formation et généreux en conseil. Une assistante (Valérie) VRAIMENT bienveillante .plus
    Mennai S.
    14:00 01 Mar 21
    Ravie d'avoir participé à une session de formation 'MOTIVA' organisée par Perspective. Organisation rigoureuse, contenu riche, échanges avec le groupe enrichissants : tout était au rendez-vous.plus
    Anne K.
    13:08 01 Mar 21
    Très bonne formation.Grand professionnalisme de l'intervenant qui mobilise de grandes qualités pédagogiques ainsi qu'une connaissance quasi exhaustive du secteur de la formation.Beaucoup de réactivité et de serieux de l'assistante Valérieplus
    Ghislaine B.
    12:08 01 Mar 21
    Je viens de réaliser la formation Qualiopi/RNQ et en suis pleinement satisfaite/ contenu dense mais formateur expert, à l'écoute et de très bons conseils. Je recommande!plus
    Sylvie B.
    17:38 27 Nov 20
    Formation à distance, intervenante à l'écoute qui accompagne dans l'utilisation des outils et qui m'a fourni des supports pour concrétiser mon projet.Très bonne formation.Merci à vous.plus
    Marie C
    11:51 21 Oct 20
    Nathalie MORICoach très compétente et à l'écoute , j'ai reçu tous les conseils et appuis dont j'avais besoin pour modifier mon activité professionnelle avec beaucoup de bienveillance étant donné le contexte difficile dans lequel mon bilan de compétence s'est déroulé.plus
    Nathalie M.
    16:54 19 Oct 20
    Approche et échange pertinents. Les propositions sont toutefois très orientées métier et donc difficiles à interpréter pour des profils de manager ou dans le métier complexe et varié de l'IT.plus
    jean-louis L.
    10:38 14 Oct 20
    Un véritable accompagnement de qualité grâce à une formatrice très professionnelle, à l'écoute et bienveillante qui a su cibler et s'adapter à mes besoins et me donner confiance.plus
    Erevent G.
    07:48 14 Oct 20

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